ニュース・お知らせ
- 2024年3月18日 職業能力評価 団体等検定制度を創設――厚労省
- 2024年3月14日 一般職業紹介状況(令和6年1月分)について
- 2024年3月11日 女性活躍推進 ハラスメント対応強化へ――厚労省
- 2024年3月4日 個人事業者の健康管理 注文者に配慮要請――厚労省・ガイドライン素案
- 2024年2月29日 令和6年度の雇用保険料率について
- 2024年2月26日 被用者保険 さらなる適用拡大検討へ――厚労省
- 2024年2月21日 毎月勤労統計調査 令和5年分結果速報
- 2024年2月19日 人口減少社会 中小の人材確保で議論へ――厚労省・労政審労政基本部会
- 2024年2月13日 育児期残業免除 小学校就学前まで延長――厚労省・育介法等改正案要綱
- 2024年2月5日 労基法改正視野に研究会――厚労省
- 2024年1月29日 職場情報提供で手引作成へ――厚労省
- 2024年1月25日 雇用・労働関係の特例措置をまとめたリーフレットを作成
- 2024年1月22日 直接被害受け休業 「使用者の責」に当たらず――厚労省
- 2024年1月18日 令和6年能登半島地震の激甚災害の指定及び雇用保険の特例について
- 2024年1月15日 育児休業給付 国庫負担「8分の1」に引上げ――厚労省案
- 2023年12月28日 一般職業紹介状況(令和5年11月分)について
- 2023年12月25日 雇保適用 「週10時間以上」へ拡大――労政審部会報告(素案)
- 2023年12月19日 定期健康診断 女性特有の課題に対応――厚労省
- 2023年12月14日 「医師の働き方改革」特設サイト公開
- 2023年12月12日 新制度「育成就労」創設へ――有識者会議・最終報告